国产亚洲精品久久久久久久网站_自拍偷拍欧美日韩_成人久久18免费网址_最近中文字幕在线视频1

首頁 公文范文 醫院三級質控中精細化管理的運用

醫院三級質控中精細化管理的運用

發布時間:2022-09-27 08:49:03

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁,我們為您精選了1篇的醫院三級質控中精細化管理的運用樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發,請盡情閱讀。

醫院三級質控中精細化管理的運用

目的將精細化管理運用在醫院三級質控工作中,分析和評價運用價值。方法該研究將2015年6月—2016年6月該醫院三級質控中實行精細化管理之前收治的100例患者納入參照組,將2016年8月—2017年8月該醫院三級質控中實行精細化管理之后收治的100例患者納入實驗組,分析以及統計兩組醫院管理差錯事件合計率、醫院感染合計率。結果參照組醫院管理差錯事件合計率、醫院感染合計率比對于實驗組對應數據值,證實數據檢驗計算的差異有統計學意義(P<0.05)。結論在醫院三級質控工作中開展精細化管理展現良好應用效果。

1資料與方法

1.1一般資料

該研究參照組數據資料來自于2015年6月—2016年6月該醫院三級質控中實行精細化管理之前所收治的100例患者,男性和女性之間的比例是59:41,年齡最高64歲,最低23歲,(42.36±5.79)歲是其年齡平均值;該研究實驗組數據資料來自于2016年8月—2017年8月該醫院三級質控中實行精細化管理之后所收治的100例患者,男性和女性之間的比例是57:43,年齡最高66歲,最低22歲,(42.38±5.72)歲是其年齡平均值。予以兩組一般資料分析和對比,差異無統計學意義(P>0.05)。

1.2方法

參照組尚未開展精細化管理,僅按照常規管理規定執行相關管理工作。實驗組開展精細化管理:①一級決策:院長作為主任委員,副院長作為副主任委員,各委員會主任作為委員,負責一級決策,對醫療服務質量的管理等有關問題進行研究及分析,對醫療服務質量管理的活動情況進行分析,協助院長的相關決策以及制定相關管理目標。②二級控制:各委員會和職能部門負責二級控制,相關質量管理部門人員對部門的安全以及質量管理相關職能進行履行,按照醫院整體目標,將具體的工作安排和相關考核方法制定并執行,相關職能部門負責對和各個科室之間工作的對接,質控部門對醫院安全以及質量管理情況進行定期考核,對于重點的管理部門、重點的管理人群以及重點的管理環節等定期開展抽檢和評價,指導醫護工作人員接受定期的安全以及質量相關知識的學習和培訓等。③三級執行:各科室主任、護士長、科室相關質控人員負責三級執行,將質量管理相關制度和計劃進行嚴格執行,定期展開各個科室的質控會議,組織相關人員進行積極討論和分析,對實際工作中尚存的問題以及潛在的隱患進行總結,并將制定整改方案,予以持續的質量改進。

2結果

2.1統計并分析兩組的醫院管理差錯事件發生率

參照組的醫院管理差錯事件發生率和實驗組對應數據值所參比并研究,差異有統計學意義(P<0.05)。

2.2統計并分析兩組患者的醫院感染合計率

參照組患者的醫院感染合計率和實驗組患者對應數據值所參比并研究,差異有統計學意義(P<0.05)。

3討論

管理方法的好壞對醫院管理工作的執行提供一定的基礎,良好的管理方法有助于醫院管理水平的進一步提升,精細化管理屬于現代醫院進行科學發展的一項基本要求,有助于推動醫院管理相關工作的執行。近年來,醫院管理要求逐漸提升,對醫院的管理程序進行進一步改進十分關鍵,而常規的醫院管理方式無法滿足醫院管理相關需求,對醫院管理進行進一步創新成為研究熱點。所以,對目前醫院工作中涉及的精細化管理情況以及尚存的問題進行積極改善,進而提升醫院管理工作中的精細化管理水平。目前,等級醫院相關評審工作逐漸推廣,一些醫院將三級質控模式構建,保證醫院全體工作人員參與醫院管理,進而將醫院管理質量有效提升。精細化管理是現代化管理方式的一種,主要強調精細管理以及科學管理,采取精細管理方式保證每個細節均精確化以及規范化,將管理執行力明顯提升,通過對相關醫護工作人員開展定期培訓,將相關醫護工作人員的工作能力明顯提升,保證各項管理工作的高效及精準開展,并明顯提升工作質量以及工作效率。將精細化管理應用在醫院三級質控中,可以保證醫院管理工作順利進行,有效提升醫院的醫療服務質量,充分保證患者安全,提高醫院的整體管理質量。該文相關數據展現,在醫院三級質控中開展精細化管理之后,醫院管理差錯事件合計率從7.00%降低至1.00%,醫院感染合計率從8.00%降低至1.00%,患者投訴事件合計率從7.00%降低至1.00%,患者的醫院管理質量滿意合計率從90.00%提高至97.00%。李桂玲相關研究結果中,實行精細化管理之后的管理差錯事件總計率、患者投訴事件總計率、醫院感染總計率均明顯低于實行精細化管理之前(1.3%、0.3%、1.3%vs4.2%、3.8%、4.8%),實行精細化管理之后的患者醫院管理滿意總計率明顯高于實行精細化管理之前(99.0%vs95.2%)。該文研究結果呈現部分相似之處。綜上所述,在醫院三級質控工作中實施精細化管理呈現出良好的應用效果,可以將醫院管理差錯事件明顯降低,將醫院感染情況顯著降低,將患者投訴事件明顯減少,將患者的醫院管理質量滿意情況明顯提升,展示重要應用價值,體現進一步推廣使用的意義。

国产亚洲精品久久久久久久网站_自拍偷拍欧美日韩_成人久久18免费网址_最近中文字幕在线视频1
<var id="gw3ku"><dl id="gw3ku"></dl></var>
    1. 色呦呦网站一区| 99国产麻豆精品| 久久久久国产一区二区三区四区| 国产毛片精品国产一区二区三区| 国产女同性恋一区二区| 99re热视频这里只精品| 石原莉奈一区二区三区在线观看| 久久蜜桃av一区精品变态类天堂| av亚洲精华国产精华精| 视频一区二区不卡| 国产亚洲短视频| 欧美三级韩国三级日本三斤| 国产在线精品视频| 亚洲最大成人综合| 精品国产一区二区三区忘忧草| 播五月开心婷婷综合| 丝袜美腿亚洲色图| 中文字幕一区三区| 91精品国产综合久久福利| 国产精品一区二区果冻传媒| 亚洲综合久久久久| 国产亚洲欧美日韩日本| 欧美福利视频一区| 一本大道久久a久久综合| 久久97超碰国产精品超碰| 亚洲一二三四在线| 国产欧美日韩在线| 欧美成人免费网站| 欧美精品色一区二区三区| av成人老司机| 国产成人av在线影院| 免费人成精品欧美精品| 一区二区三区视频在线看| 久久久久久一二三区| 欧美一区二区三区男人的天堂 | 久久疯狂做爰流白浆xx| 亚洲综合小说图片| 中文字幕一区二| 欧美韩日一区二区三区| 精品成人一区二区| 91精品国产一区二区三区香蕉| 91蝌蚪porny九色| 成人免费毛片高清视频| 国产毛片精品一区| 国产一区二区在线视频| 麻豆成人久久精品二区三区小说| 亚洲国产日韩一区二区| 亚洲精品欧美综合四区| 日韩美女久久久| 中文无字幕一区二区三区| 欧美xxxxxxxx| 日韩精品一区二区三区在线| 欧美日韩国产成人在线免费| 色狠狠一区二区三区香蕉| 99国产精品99久久久久久| 成人午夜视频在线| 成人一道本在线| 成人在线一区二区三区| 成人免费视频国产在线观看| 高清国产一区二区三区| 成人性色生活片| 99精品欧美一区| 色诱亚洲精品久久久久久| 91久久精品日日躁夜夜躁欧美| 91在线视频观看| 91极品视觉盛宴| 欧美日本免费一区二区三区| 欧美三级电影一区| 51午夜精品国产| 日韩午夜激情av| 国产亚洲成av人在线观看导航| 国产偷v国产偷v亚洲高清| 国产三级欧美三级| 国产精品国产自产拍高清av | 国产精品一区二区在线播放| 国产酒店精品激情| 91亚洲男人天堂| 欧美午夜精品久久久久久超碰| 欧美在线观看禁18| 日韩午夜精品视频| 国产农村妇女毛片精品久久麻豆| 国产精品福利在线播放| 一区二区三区四区av| 喷白浆一区二区| 国产精品一区二区在线看| 99精品视频中文字幕| 欧美嫩在线观看| 久久久一区二区| 亚洲视频免费在线| 天天综合网 天天综合色| 黄网站免费久久| 一本到高清视频免费精品| 91精品国产一区二区三区香蕉| 久久久99久久| 亚洲国产成人精品视频| 国产一区二区三区美女| 91蝌蚪porny九色| 精品久久久三级丝袜| 亚洲色图自拍偷拍美腿丝袜制服诱惑麻豆 | 亚洲综合激情另类小说区| 久久国产欧美日韩精品| 97se亚洲国产综合自在线不卡| 91精品福利在线一区二区三区 | 国产一区二区久久| 91高清视频在线| 精品剧情在线观看| 一区二区三区四区乱视频| 久久成人久久鬼色| 在线观看亚洲专区| 国产亚洲综合色| 日韩av网站免费在线| av综合在线播放| 精品免费一区二区三区| 一区二区三区免费观看| 国产黑丝在线一区二区三区| 欧美日韩精品一区二区三区四区 | 亚洲国产日韩综合久久精品| 国产福利一区二区三区视频在线| 在线观看区一区二| 国产精品亲子乱子伦xxxx裸| 麻豆一区二区三区| 在线免费观看日本欧美| 欧美国产丝袜视频| 久久国产欧美日韩精品| 欧美中文字幕一区| 国产精品久久久久久亚洲伦| 久久福利资源站| 制服丝袜成人动漫| 亚洲大片精品永久免费| 色噜噜狠狠一区二区三区果冻| 国产亚洲精品免费| 精品一区二区在线观看| 91精品在线观看入口| 亚洲国产精品视频| 一本久道中文字幕精品亚洲嫩| 欧美激情综合在线| 国产精品88av| 精品成人私密视频| 精品一区二区三区的国产在线播放 | 欧美日韩和欧美的一区二区| 亚洲精品日韩综合观看成人91| 成人精品小蝌蚪| 中文一区一区三区高中清不卡| 国产盗摄一区二区| 久久日韩精品一区二区五区| 美国欧美日韩国产在线播放| 欧美一区永久视频免费观看| 亚洲大片一区二区三区| 欧美写真视频网站| 亚洲电影一区二区| 欧美高清精品3d| 人人爽香蕉精品| 精品人在线二区三区| 麻豆精品一区二区三区| 日韩精品专区在线| 国产一区 二区 三区一级| 国产日韩欧美精品在线| 成人妖精视频yjsp地址| 亚洲欧洲精品天堂一级 | 中文字幕一区二区三区在线观看| 不卡在线观看av| 亚洲精品欧美综合四区| 欧美性xxxxxxxx| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ| 精品国一区二区三区| 国产成人激情av| 亚洲精品国产视频| 91麻豆精品国产91久久久资源速度| 天使萌一区二区三区免费观看| 日韩欧美视频一区| 国产suv精品一区二区三区| 日韩理论电影院| 欧美日韩一区小说| 精品综合免费视频观看| 亚洲国产成人午夜在线一区| 91香蕉视频在线| 香蕉av福利精品导航 | 亚洲特级片在线| 欧美精品日韩一区| 国产精品996| 亚洲午夜成aⅴ人片| 欧美xxxxx牲另类人与| 白白色亚洲国产精品| 午夜欧美大尺度福利影院在线看 | 综合激情成人伊人| 4hu四虎永久在线影院成人| 国产精品一二二区| 亚洲午夜在线电影| 日韩精品影音先锋| 91免费视频大全| 久久丁香综合五月国产三级网站 | 日韩国产一二三区| 国产午夜精品美女毛片视频| 色噜噜狠狠成人网p站| 美女视频黄 久久| 亚洲欧美一区二区三区久本道91 | 国产精品成人一区二区三区夜夜夜 | 亚洲国产综合色| 久久人人爽人人爽| 欧美三级电影在线观看|