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首頁 優(yōu)秀范文 護士長總結(jié)發(fā)言

護士長總結(jié)發(fā)言賞析八篇

發(fā)布時間:2022-04-25 01:33:12

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的護士長總結(jié)發(fā)言樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā),請盡情閱讀。

護士長總結(jié)發(fā)言

第1篇

摘要目的:探討問題為導(dǎo)向的教學法(PBL)結(jié)合品管圈(QCC)活動在手術(shù)室骨科組護士培訓中的作用。方法:將2011年1月~2012年12月手術(shù)室輪科的120名護士等分為對照組和試驗組,對照組實施傳統(tǒng)培訓,試驗組實施PBL-QCC進行培訓。結(jié)果:試驗組考試成績、醫(yī)師滿意度明顯高于對照組(P<0.05)。結(jié)論:PBL-QCC活動小組培訓模式使骨手術(shù)整體配合水平提高,能適應(yīng)骨科手術(shù)日益專科化發(fā)展的需求。

關(guān)鍵詞 PBL培訓模式;QCC活動小組;手術(shù)室骨科;護理;在職培訓doi:10.3969/j.issn.1672-9676.2014.11.048

隨著診療技術(shù)的發(fā)展、醫(yī)學分科的細化,以及手術(shù)室新技術(shù)、新業(yè)務(wù)的開展,高、精、尖設(shè)備儀器進入手術(shù)室[1],為了提高護理人員手術(shù)室綜合素質(zhì),確保專科手術(shù)配合質(zhì)量,我院在手術(shù)室實施專科護士培養(yǎng)和專科化工作制度,對手術(shù)室輪科的護士進行PBL-QCC培訓模式,效果滿意。現(xiàn)報道如下。

1資料與方法

1.1一般資料選擇我院手術(shù)室2011年1~2012年12月手術(shù)室輪科的120名護士作為研究對象,均為女性,年齡19~24歲。學歷:中專26名,大專40名,本科54名。將2011年1~12月的60名護士作為試驗組,2012年1~12月60名護士作為試驗組,兩組護士性別、年齡等方面比較差異無統(tǒng)計學意義(P>0.05),具有可比性。

1.2方法對照組實施傳統(tǒng)培訓模式,采用定點、定時聘請專家一次性授課。試驗組實施PBL-QCC培訓模式,具體內(nèi)容如下:

1.2.1成立QCC小組將護士納入QCC小組,設(shè)1名PBL專科組長,1名專科組長。

1.2.2PBL-QCC設(shè)立目標 PBL培訓的典型模式及其實施條件“提出問題、建立假設(shè)、收集資料、論證假設(shè)、總結(jié)”是PBL培訓的典型模式[2]。QCC小組討論前小組選定主持者和記錄者,小組成員暢所欲言,發(fā)表工作中出現(xiàn)的問題和不足,充分表達自己的觀點,并提出解決方案。記錄者負責記錄解決問題的過程,包括問題、每名護士的想法和提出下一步需學習的方向和計劃[3-4]。護士長、PBL專科組長、專科組長旁聽,了解組員情況及他們工作中所遇到的困難,交流總結(jié)以班會形式進行,最后派1名代表做總結(jié)發(fā)言,總結(jié)此次小組的學習成果,組長確定目前最重要的問題設(shè)立目標,次重要問題為下一步目標。然后搜集此次討論解決問題方法資料,制成書面文字,對護士進行培訓。依此循環(huán),4周后兩組進行考核。

1.3評價標準4周后對兩組護士進行理論和操作技能考核,總分100分。選取科內(nèi)10名醫(yī)師對兩組護士進行滿意評分,總分10分,比較兩組護士的滿意度評分。

1.4統(tǒng)計學處理采用PEMS 3.1統(tǒng)計軟件,計量資料比較采用兩獨立樣本的t檢驗或t′檢驗。檢驗水準α=0.05。

2結(jié)果(表1)

3討論

3.1PBL-QCC小組活動提高了手術(shù)室護士護理配合質(zhì)量

近幾年來骨科引進多項新業(yè)務(wù)、新技術(shù)、新器材,通過開展專科領(lǐng)域培訓,能夠及時對專科手術(shù)護理進行技術(shù)指導(dǎo),解決手術(shù)過程中遇到的疑難問題,對各層次護士實施有針對性培訓。充分發(fā)揮每名護士的最大潛力,使每一名輪科的護士都能夠系統(tǒng)學習,從而提高了手術(shù)配合質(zhì)量和自身素質(zhì)。

3.2提高思維度我們將其運用到臨床護理專科培訓中充分顯示了它的優(yōu)越性。拓展了知識深度和廣度,提高了思維能力,增強了團隊合作精神和溝通能力特別提高了護士的操作能力。實踐證明,采用PBL-QCC小組活動的培訓模式明顯優(yōu)于對照組,明確了學習方向,學習有針對性,提高了學習積極性。他們在工作期間更善于總結(jié),吸取經(jīng)驗,學習目標明確,調(diào)動手術(shù)室護士學習的主動性和積極性,逐步提高專科水平。經(jīng)過初步的試驗已取得良好的效果,并已在手術(shù)室其他專科中推廣應(yīng)用。

參考文獻

[1]王曉丹,黃柳芳,楊云,等.手術(shù)室耳鼻喉科護士培訓方法的探討[J].中華護理教育,2012,9(3):124-126.

[2]王金珠,郎鳳琴,張靜,等.PBL教學結(jié)合QCC活動在急診護理代教中的應(yīng)用[J].中國中醫(yī)藥現(xiàn)代遠程教育,2011,9(1):89-90.

[3]林翠芳,潘潔瓊,陳惠芳,等.手術(shù)室護士專科化輪轉(zhuǎn)培訓管理的方法[J].護理實踐與研究,2013,10(12).84-85.

[4]張敏.手術(shù)室護士實行專科手術(shù)配合的效果研究[J].中國實用護理雜志,2010,26(2A):73-74.

第2篇

【關(guān)鍵詞】醫(yī)生 ;護理查房;骨科;臨床教學

護理教學查房是將實習護生在臨床護理上見到的實際問題,通過講解、討論分析和歸納等方法,印證所學的理論知識,使理論密切聯(lián)系實際,讓護生能真正掌握臨床護理知識,鍛煉和培養(yǎng)護生的觀察能力、分析能力及臨床實際工作能力。護理教學查房是提高護理人員整體素質(zhì)和工作質(zhì)量的有效方法[1]。為適應(yīng)護理模式的轉(zhuǎn)變,改革教學查房的形式和內(nèi)容,規(guī)范教學查房,拓寬查房的內(nèi)涵,提高帶教老師的整體素質(zhì),加強帶教質(zhì)量管理是臨床教學工作發(fā)展的必然趨勢[2]。本科自2010年5月2012年5月,醫(yī)生參與護理教學查房,并與傳統(tǒng)查房模式進行效果比較,現(xiàn)報告如下。

1 對象與方法

1.1 研究對象 為2010年5月2012年5月在骨科進行臨床實習的護生64名,均為女生,隨機分為觀察組和對照組,各32名,年齡2224歲,本科。2組對象在年齡、學歷、入院實習前理論考核成績等方面比較,差異無統(tǒng)計學意義。(P> 0.05),具有可比性。

1.2實施方法

1.2.1 查房成員的組成 由總帶教老師主查,參與人員有患者的主治醫(yī)生,實習護生。

1.2 .2 查房的方法及內(nèi)容 采用 “床頭互動式”查房方法,查房人員到患者床頭,讓患者也參與進來。(1)一名護生介紹患者的九情。(2)主治醫(yī)生從輔助檢查,病變部位詳細介紹手術(shù)方式及術(shù)后對護理的要求。(3)另一名護生指出患者目前存在的護理問題。(4)全體護生根據(jù)患者存在的護理問題,提出護理措施。(5)在總帶教老師的指導(dǎo)下,護生對患者進行肌力評估,結(jié)合患者的反應(yīng)和配合情況,全體護生共同制定康復(fù)計劃。(6)主查人總結(jié)發(fā)言。

1.3 評價

1.3.1 通過科室自行設(shè)計問卷了解護生對2種查房效果的評價,內(nèi)容包括醫(yī)生參與護生查房的形式對護生學習興趣的影響,對溝通能力、查閱資料能力的提高程度等。每次查房后發(fā)放問卷,當場收回,2組共發(fā)放問卷64份,回收有效問卷64份,有效回收率100%。

1.3.2 護生出科前進行專科理論知識考核,由科室護士長根據(jù)教學大綱和臨床實習要求自行設(shè)計試卷進行考核。

1.4 統(tǒng)計學方法 應(yīng)用SPSS11.0軟件包進行數(shù)據(jù)處理,計量資料采用秩和檢驗,計數(shù)資料采用χ2檢驗。

2 結(jié)果

2.1 2組護生對查房形式的評價比較(見表1)。

2.2 2組護生出科前的考核結(jié)果比較(見表2)。

3 討論

3.1醫(yī)生參與護理教學查房,拓寬了查房的內(nèi)涵

骨科是一個專業(yè)性、專科性都比較強的科室,對護理、治療方面要求相當嚴格。傳統(tǒng)的教學查房,仍存在一些問題,無法提高護生專業(yè)知識的學習水平,不能使護生將理論與實踐充分相結(jié)合。采用醫(yī)生參與護理教學查房,由醫(yī)生從病人的輔助檢查,病變的部位,手術(shù)方法及圍術(shù)期病人可能存在的問題等方面結(jié)合病例,給護生進行講解,提出護理要求,可拓寬查房的內(nèi)涵,使大家掌握的知識更加全面、豐富,提高護理查房效果和臨床教學質(zhì)量。

3.2 激發(fā)護生的學習興趣,培養(yǎng)護生的責任心

采用醫(yī)生參與護理教學查房后,使護生加深了對所學知識的理解,促進了將所學知識運用到具體患者,解決患者的實際問題,重點培養(yǎng)了護生的觀察能力、思維能力和解決問題的能力[3]。

3.3個別帶教老師仍存在臨床經(jīng)驗豐富,知識面欠缺的情況,通過引入醫(yī)生參與護理教學查房的模式,可彌補帶教老師的不足,使護生增加了對患者疾病的了解及該領(lǐng)域的新理論、新技術(shù)、新方法,拓展了護生的視野,得到帶教老師、護生的肯定。學生可在其中體會到對于一個病人全方位的治療、護理、生活各方面的需求,培養(yǎng)了其團隊精神,為以后進入臨床工作醫(yī)護更好地配合打下基礎(chǔ)[4]。

4 小結(jié)

臨床教學是護理教育的重要組成部分,而教學查房又是臨床教學的一種重要形式,高質(zhì)量的教學查房,能夠加深護生對疾病的理解及記憶,啟發(fā)護生的思維,采用醫(yī)生參與護理教學查房的模式,激發(fā)了護生學習的潛能和反思性思維。為每位護生安排學習內(nèi)容, 提高護生對教學查房的興趣及主動性, 直接了解和觀察護生的理論知識掌握程度, 以及思考、分析、解決問題的能力, 加強了整體護理觀念, 有利于培養(yǎng)具有創(chuàng)造性的應(yīng)用型人才[5]。

我科采用醫(yī)生參與護理教學查房以來,已逐步形成規(guī)范模式并引入臨床護理教學中。它是提高專科護理質(zhì)量和臨床教學水平,實現(xiàn)教學相長的一項行之有效的措施。

參考文獻:

[1] 遲風玉,蔡寶英,王秋華.護理教學查房管理的實踐與思考[J].中華護理雜志,2001,36( 7) : 524.

[2] 宋美燕,蔡蘭妹.護理教學查房現(xiàn)狀的分析[J].國際護理學雜志,2007,26(11):1126.

[3] 梁濤.護理臨床教學中學生解決問題能力的培養(yǎng)[J].中華護理雜志.2001,36(4):302.